第661章 第一次校园招聘（2/2）
作品:《带着医院回80年》，甚至为了壮壮门面，唬唬那些象牙塔里的大学生们，连在会州医院进修的白人医生们都拉了一些过来。
毕竟四季公司可是外资企业，该有的门面还是要有。
前世陈夏非常反感这种行为，结果自己当了老板也不能免俗，没办法，现在的风气就是这么崇洋媚外。
你要是招聘的工作人员，清一色是内地人，大学生一听你这口音，转头就走了。
如果招聘人员，一嘴“港普”，时不时飚几句英文，这些天之娇子们反而会唯唯诺诺，打掉傲气。
除了招聘人员以外，陈夏又让人在体育馆门口做了一个大横幅。
看人差不多了，叶世荣走到了台阶最高处，做为今天招聘的负责人，也是港资的代表，他当然要发发一些鼓舞士气的话。
毕竟现在的大学生，可真是的含金量极高，无论是理论水平还是动手能力都是超一流的，
不多忽悠几句，某些有真才实干的大学生不一定愿意走出体制，去一家外资公司工作。
“大家好，我是来自香江的叶世荣，今天我代表四季集团，以及旗下的南瓜藤制药、四季小百货公司、四季纺织公司，欢迎各位同学参加我们的招聘会。
我们公司是外资独资企业，集团拥有9家分公司，从医药、酿酒、小百货、纺织品、珠行业、投资业等一应俱全，还拥有贸易公司、大型医院、科研实验室等等配套机构。
目前光是在江河省，我们已经投资建成了近30家企业，拥有职工超过了5万，年销售额超过20亿人民币，创造外汇超过4亿美元。
现在随着我们四季集团旗下几家公司业务越来越多，就需要大量的人才加盟我们的公司，我们公司不但会提供远超行业标准的收入，保障大家的福利，还会提供许多国外进修的机会。”
吹完牛，叶世荣就按陈夏提供的模版，开始拿出胡萝卜引诱大家了。
跟这些智商超高的精英大学生们，还是明明白白讲利益得好。
越是精英，越是理智，
“精利主义者”可不跟你讲什么情怀，就看自己能得到什么。
是因为外国人更友善吗？是因为外国月亮比华国更圆吗？
相反，那时候国外对红色国家来的人都是戴着有色眼镜的，甚至很多偏保守地区种族歧视非常严重。
那这些大学生为什么还是疯了似的要留在国外？
还不是因为国外的物质条件好。
讲钱，俗。
讲理想画大饼，俗不可耐。
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